2013年度業(yè)務(wù)職能目標
青島政務(wù)網(wǎng) 發(fā)布日期 : 2013-11-16
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  單位名稱:青島仲裁辦

類別

序號

目標名稱

目標內(nèi)容

制定依據(jù)(對標情況)

工作

目標

1

仲裁發(fā)展

拓展與相關(guān)行業(yè)協(xié)會等單位的聯(lián)系。組建辦事處2個。重組仲裁法律宣講團。在金融、民營企業(yè)界宣講民商法律知識12次。繼續(xù)開展網(wǎng)絡(luò)在線問政活動。更新“青島仲裁網(wǎng)”版式,增添和豐富網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容,編纂《親和仲裁》刊物2期。

市委、市政府《關(guān)于加強和創(chuàng)新社會管理的意見》、部門重點工作

2

案件受理

解答咨詢、受理案件無差錯。當日立案率95%。市南、市北、李滄、嶗山、城陽等仲裁文書直接送達率96%。全程協(xié)助保全。

部門重點工作

3

案件審理

規(guī)范案件流程管理,縮短審理期限,一個月內(nèi)結(jié)案率44%,年結(jié)案率98%。

全國仲裁工作座談會議要求

部門重點工作

4

糾紛調(diào)解

擴大仲裁調(diào)解服務(wù)范圍,實行立案前調(diào)解、進入程序案件全程調(diào)解和專門調(diào)解機構(gòu)調(diào)解,調(diào)解和解率53%。

中央綜治委《關(guān)于深入推進矛盾糾紛大調(diào)解工作的指導(dǎo)意見》

市委、市政府《關(guān)于加強和創(chuàng)新社會管理的意見》

5

隊伍管理

在金融等領(lǐng)域聘任仲裁員,更新、完善首席仲裁員備選庫,采用個案考評、當事人意見反饋等形式考核仲裁員。對仲裁工作人員進行仲裁業(yè)務(wù)和操守培訓(xùn)。

全國仲裁工作座談會議要求

部門重點工作

奮斗目標

1

機制創(chuàng)新

創(chuàng)新社會大調(diào)解模式,在交通事故損害賠償?shù)阮I(lǐng)域建立調(diào)解與仲裁對接機制,仲裁案件同比上升25%,位居全國副省級城市前列。

部門重點工作

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