李紅霞委員:
感謝您對養(yǎng)老服務(wù)工作的關(guān)心支持。您提出的“關(guān)于現(xiàn)時養(yǎng)老規(guī)劃的提案”已收悉。根據(jù)您提出的建議,現(xiàn)逐條提出辦理意見如下:
一、關(guān)于您提出的“劃分不同級別養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)”的建議
我市針對老年人多層次、多樣化的養(yǎng)老服務(wù)需求,因地制宜探索不同醫(yī)養(yǎng)服務(wù)模式,構(gòu)建居家社區(qū)機(jī)構(gòu)相協(xié)調(diào)、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系。
一是壯大機(jī)構(gòu)醫(yī)養(yǎng)。打造中國山東·青島國際康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)博覽會、金家?guī)X康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展論壇等平臺,強(qiáng)化內(nèi)部培育和對外招引,積極引導(dǎo)社會力量興辦醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu),實(shí)施連鎖化經(jīng)營,培育了福彩、圣德、中康、新華錦、萬林等一批知名醫(yī)養(yǎng)服務(wù)品牌。目前,全市共運(yùn)營有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)298家,其中醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型養(yǎng)老機(jī)構(gòu)273家,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合覆蓋率達(dá)到92%;發(fā)展養(yǎng)老床位4.4萬張,其中護(hù)理型床位3.8萬張,護(hù)理型床位占比達(dá)到86%。
二是培育社區(qū)醫(yī)養(yǎng)。在全市共建設(shè)了142處標(biāo)準(zhǔn)化綜合養(yǎng)老服務(wù)中心,813處社區(qū)(村)養(yǎng)老服務(wù)站,2024年將繼續(xù)建設(shè)500處站點(diǎn)列為市辦實(shí)事,力爭到年底實(shí)現(xiàn)社區(qū)(村)基本全覆蓋,形成15分鐘醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)圈。全市街道(鎮(zhèn))綜合養(yǎng)老服務(wù)中心和社區(qū)(村)養(yǎng)老服務(wù)站由65家三星級以上、具備長護(hù)險資質(zhì)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合能力突出的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)連鎖化、規(guī)?;\(yùn)營,將機(jī)構(gòu)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療和養(yǎng)老資源延伸至鎮(zhèn)街和社區(qū)(村)一級,可為老年人提供生活照料、醫(yī)療護(hù)理、康復(fù)保健等“一站式”醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)。
三是拓展居家醫(yī)養(yǎng)。對老年人居家環(huán)境進(jìn)行適老化、智能化改造,安裝可視化、緊急呼叫、體征監(jiān)測等設(shè)備,將養(yǎng)老床位“搬”進(jìn)家。制定73項(xiàng)居家上門服務(wù)清單,其中包含了44項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目,讓老年人在家中就能夠享受“準(zhǔn)”養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的專業(yè)醫(yī)療照護(hù)服務(wù)。目前,全市簽約家庭養(yǎng)老床位3.6萬張,其中護(hù)理型家庭養(yǎng)老床位2.4萬張,累計(jì)為老年人開展居家上門服務(wù)百萬余次。
下一步,我們將大力發(fā)展普惠性養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),規(guī)范機(jī)構(gòu)市場定價,力爭滿足老年人的入住服務(wù)需求;加強(qiáng)老年人養(yǎng)老服務(wù)需求調(diào)研,根據(jù)服務(wù)需求精準(zhǔn)匹配養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)供需雙方的有效對接;嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)補(bǔ)貼政策,激發(fā)運(yùn)營組織參與養(yǎng)老服務(wù)的積極性,確保機(jī)構(gòu)微利運(yùn)營,努力實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
二、針對您提出的“養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)該由專一的部門統(tǒng)一規(guī)劃負(fù)責(zé)”等方面的建議
青島市委、市政府高度重視養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立由分管市長為召集人,19個相關(guān)部門為成員的養(yǎng)老服務(wù)聯(lián)系會議制度,明確相關(guān)部門職責(zé),定期召開工作會議,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。其中,民政部門依法負(fù)責(zé)對養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)質(zhì)量、安全、運(yùn)營的監(jiān)督管理,推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),開展養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)信用監(jiān)管,以及對社會服務(wù)機(jī)構(gòu)性質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)和養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域行業(yè)組織的登記管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)監(jiān)督工作;發(fā)改部門依法負(fù)責(zé)對中央預(yù)算內(nèi)投資支持的養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)資金實(shí)施管理;財政部門負(fù)責(zé)會同發(fā)改部門、民政部門依法對養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的建設(shè)補(bǔ)貼和運(yùn)營補(bǔ)貼資金的使用情況、政府購買養(yǎng)老服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督管理;衛(wèi)健部門依法負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的審批或者備案,指導(dǎo)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)聚集性傳染病處置、突發(fā)公共衛(wèi)生時間的醫(yī)療衛(wèi)生救援和應(yīng)急工作等;醫(yī)保部門依法負(fù)責(zé)對納入醫(yī)保定點(diǎn)的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)?;鸬氖褂眠M(jìn)行監(jiān)督管理;其他有關(guān)部門依據(jù)各自職責(zé)做好工作。全市上下形成齊抓共管、有序協(xié)同的養(yǎng)老服務(wù)工作格局。
三、關(guān)于您提出的“完善服務(wù)保障體系”等方面的建議
為提高我國醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)機(jī)構(gòu)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)服務(wù)內(nèi)容,我市成立醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門協(xié)同聯(lián)動,科學(xué)編制《醫(yī)養(yǎng)健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2018-2022年)》《醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)基本規(guī)范》,制定印發(fā)《長期護(hù)理保險暫行辦法》《創(chuàng)建全省醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范市實(shí)施意見》《老年人居家醫(yī)療服務(wù)實(shí)施方案》等文件,對醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)內(nèi)容、機(jī)構(gòu)、形式、許可等予以明確規(guī)定。
下一步,我們將持續(xù)推動長護(hù)險與養(yǎng)老服務(wù)相結(jié)合、相促進(jìn),提升服務(wù)質(zhì)量水平,打造一批專業(yè)化、規(guī)?;?、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合能力突出的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),推動其在長期照護(hù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范完善提升等方面發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
四、關(guān)于您提出的“完善人才隊(duì)伍就的建設(shè)”等方面的建議
養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才隊(duì)伍是養(yǎng)老服務(wù)長效發(fā)展的重要基礎(chǔ)。我市高度重視養(yǎng)老服務(wù)人才的培養(yǎng),通過制定人才扶持政策、拓寬人才來源、開展人才培訓(xùn)、提升人才補(bǔ)貼、加強(qiáng)人才激勵等方式,全方位提升我市養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員的能力素質(zhì)和技能水平,打造一支高素質(zhì)、職業(yè)化、專業(yè)化的養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍。
一是制定人才扶持政策。出臺《青島市人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)基本養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)的實(shí)施意見》(青政發(fā)〔2023〕13號)《青島市民政局 青島市財政局關(guān)于印發(fā)青島市養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼實(shí)施辦法的通知》(青民〔2024〕6號)《關(guān)于加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)的若干措施》(青民〔2024〕16號)政策文件,完善了我市養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍發(fā)展的頂層設(shè)計(jì),建立起我市養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才隊(duì)伍的長效機(jī)制。
二是拓寬人才來源渠道。針對養(yǎng)老服務(wù)類型層次多樣、跨領(lǐng)域交叉融合、實(shí)操性強(qiáng)等特點(diǎn),廣泛挖掘匯聚各方面人才資源,吸納大量有意愿從事養(yǎng)老服務(wù)的城鄉(xiāng)就業(yè)群體,加速擴(kuò)大養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍規(guī)模。會同人社、衛(wèi)健等部門,加強(qiáng)與家政服務(wù)、物業(yè)服務(wù)、醫(yī)療護(hù)理等關(guān)聯(lián)領(lǐng)域合作,推動跨行業(yè)跨領(lǐng)域人才流動,打造多層次、應(yīng)用型、復(fù)合型養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍。
三是開展人才技能培訓(xùn)。會同教育、人社等部門,支持市內(nèi)職業(yè)院校緊密結(jié)合行業(yè)發(fā)展需求,開設(shè)養(yǎng)老服務(wù)相關(guān)專業(yè)。鼓勵養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)與院校合作設(shè)立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,“訂單式”培養(yǎng)養(yǎng)老服務(wù)人才。做好養(yǎng)老護(hù)理員崗位技能培訓(xùn)工作,2023年底前,全市培訓(xùn)完成養(yǎng)老護(hù)理員6000人次以上,養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能鑒定率達(dá)到90%以上。
四是發(fā)放人才技能補(bǔ)貼。會同人社部門綜合考慮養(yǎng)老護(hù)理員工作年限、技能水平等因素,探索制定薪酬等級體系。按時發(fā)放養(yǎng)老護(hù)理員一次性入職補(bǔ)貼、崗位津貼、穩(wěn)崗就業(yè)獎勵補(bǔ)貼等補(bǔ)貼資金,提升養(yǎng)老護(hù)理員收入水平。會同衛(wèi)健部門探索建立醫(yī)務(wù)人員職稱評定基層經(jīng)歷互認(rèn)機(jī)制,醫(yī)務(wù)人員在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)歷也可被認(rèn)定為職稱評定標(biāo)準(zhǔn)中的基層工作經(jīng)歷,解決養(yǎng)老機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員“留人難”問題。
五是加強(qiáng)人才褒揚(yáng)激勵。開展全市養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能競賽、最美養(yǎng)老護(hù)理員評選、最美養(yǎng)老院院長評選、青島敬老使者評選等活動,對獲獎?wù)甙匆?guī)定給予獎勵并晉升相應(yīng)職業(yè)技能等級。通過各類媒體廣泛宣傳優(yōu)秀養(yǎng)老護(hù)理員先進(jìn)事跡,提高養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)榮譽(yù)感。
下一步,我們將貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)的若干措施》(青民〔2024〕16號)要求,在人才培養(yǎng)、評價、激勵、就業(yè)等方面繼續(xù)加大建設(shè)力度,從而有效提升我市養(yǎng)老服務(wù)水平和質(zhì)量,有效滿足全市老年人對美好生活的新期待。
再次感謝您對民政工作的關(guān)心和支持。
青島市民政局
2024 年5月24日
(此件主動公開)
(聯(lián)系人:張雪, 聯(lián)系電話:85795585)
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